cờ bạc trực tuyến（www.vng.app）:职场中混得好的人，都早早地看破了这3个真相，比讨好领导有用

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提起卡耐基，他是现代成人教育之父，被誉为20世纪最伟大的心灵导师和成功学大师。

卡耐基利用许多普通人不断努力取得成功的故事，根据演讲和书籍唤起成千上万困惑的人的士气，鼓励他们取得辉煌的成功。

而《人性的弱点》是卡耐基高手的名篇，书里包含了日常生活、商务沟通、公司管理、人际交往、沟通交流等各个方面立即见效的沟通的技巧，被称作“社交与社交媒体古兰经”、“能正确引导你迈向取得成功的书”。

书中有许多经典的句子，引导着许多茫然的人。

卡耐基在书里告知大家，初入职场中混得好的人，都很早地看透了这3个实情，比取悦领导干部有用

人性的弱点方向比勤奋更有用

第一个真相是在职人员场，选择准确的方向比勤奋有用得多。

俗话说：选择大于努力，思维决定出路，意识决定运势，理想照亮人生道路。在职人员场，朝着适当的方向努力是合理的。

你每日在企业加班加点，经常熬夜到夜里十二点，听领导干部的标示，一个文本文档改了十多遍或是没根据。身旁的朋友很早地晋升了，自身日复一日的勤奋着，在企业待了三年或是没有升职加薪。

半夜，你还在想，为什么我没有升职加薪，我是否勤奋还不够。但不是你的勤奋不足，而是你的勤奋错位。

你有没有想过你是否适合这份工作，如果你不适合这份工作？从最初的工作选择开始，你已经踏上了一条不适合自己的道路。

勤奋之后，你还需要被别人取笑。你有没有想过找一份与你的天赋有关的工作？如果你的工作非常适合你，为什么勤奋却毫无用处？

这是因为你勤奋的角度是错误的。不要害怕在职人员场所做早期研究需要多长时间。只有在早期阶段花更多的时间，我们才能继续努力工作。

人性的弱点2。比盲目跟风社交媒体更有能力

第二个道理是，自己的能力比盲目跟风社交媒体更有用。

许多人在工作场所和社交媒体上花了太多时间。陪领导干部参加酒局，与每一位朋友培养感情。随着人际交往的出现，他们的能力少。

事实上，失去无籽西瓜是因为小事而失去的。事实上，工作场所的联系并不那么重要。重要的是你可以放弃塑造自己的能力。

有能力比认识的人多更有用。当你没有能力的时候，认识的人和你一样广泛，在工作中没有能力。你们不能互相帮助，但你们会互相挤压。